كيف تحقق أقصى استفادة من تدريبك الصيفي

بقلم ls2group

بقلم ليلي والترز

يعد الحصول على تدريب صيفي إنجازًا مثيرًا لأي طالب جامعي. يمكن أن تفتح الأبواب لمستقبلك المهني وتوفر خبرة ومعرفة كبيرة عندما يحين وقت الانضمام رسميًا إلى القوى العاملة. ومع ذلك ، فإن التدريب هو ما تقوم به منهم. بمجرد أن تكون محظوظًا بما يكفي للحصول على التدريب المناسب ، من المهم الاستفادة من الفرصة والتأكد من أنك تتعلم وتكتسب أكبر قدر ممكن من البصيرة.

• اسال اسئلة. عندما تبدأ فترة التدريب ، قد تشعر بالضياع والارتباك. لا تكن! قد يكون من المخيف طرح أسئلة على مديرك أو المساعدة في المشاريع ، ولكن من المهم أن تعرف أنها جميعًا في مكانك. يعد طلب المساعدة جزءًا مهمًا من عملية التعلم. سيساعدك هذا على النجاح وإعدادك بشكل أفضل للمهام المستقبلية في تدريبك المهني وما بعد التخرج.
• كن منفتحًا على كل الفرص. بصفتك متدربًا ، غالبًا ما يتم إلقاؤك في مشاريع ومهام عشوائية حيثما احتجت إلى ذلك. من المفيد دائمًا أن تكون منفتحًا على أي مشروع أو مهمة تُعطى لك ، حتى لو كان ذلك غير مريح أو مرهقًا للأعصاب في البداية. سيساعدك الخروج من منطقة الراحة الخاصة بك لإكمال المهام الصعبة على تطوير وممارسة مهارات جديدة خاصة بمجال عملك.
• التواصل وبناء العلاقات. خلال الفترة التي قضيتها في LS2group ، تعلمت أهمية بناء العلاقات وتعزيزها داخل شركتك والمهنيين في المنطقة. ستقودك الشبكات إلى صداقات مدى الحياة مع زملائك المتدربين وزملاء العمل وتساعدك على الشعور بالاستقرار في مكان العمل. خذ الوقت الكافي للتعرف على زملائك في العمل والمديرين لأنهم سيشاركونك خبراتهم ومعرفتهم لمساعدتك على النمو. بالإضافة إلى ذلك ، أتأكد دائمًا من حضور أحداث التواصل ، مثل سلسلة المتدربين التي وضعتها شراكة دي موين الكبرى. إنها طريقة رائعة لمقابلة متدربين آخرين في المنطقة والتعلم من محترفين في جميع الصناعات المختلفة.

هناك العديد من الطرق التي يمكنك من خلالها تحقيق أقصى استفادة من تدريبك الصيفي. باتباع هذه الاقتراحات ، ستتمكن من الرجوع إلى الوراء بثقة وتعلم أنك استفادت بالكامل من جميع الفرص المقدمة لك. التدريب الداخلي عبارة عن تجارب تعليمية ، لذا تأكد من أنك تبحث دائمًا عن طرق لاكتساب مهارات جديدة ، والتعرف على مرشدين وأصدقاء جدد ، وإيجاد الخبرات التي تنقلها معك إلى الخطوات التالية في حياتك المهنية.